Quản Lý Nhân Sự

Cưỡng chế ở mức nào là đủ cho bạn và nhân viên không cảm thấy bất mãn?

Phương thức cưỡng chế như vậy chỉ khiến nhân viên bất mãn, thậm chí có thể từ đó gây ảnh hưởng đến tinh thần làm... Xem Thêm

Bạn có biết bảy yếu tố quan trọng khi truyền đạt mệnh lệnh là gì không ?

Nếu gặp nhân viên có năng lực thì mệnh lệnh của cấp trên chỉ cầ 2 chữ W là đã có thể hoàn thành thuận... Xem Thêm

Nếu bạn không làm được điều này, bạn sẽ thất bại trong việc quản lý nhân sự

Ngoài ra, còn có một điểm nữa cần đặt biệt lưu ý: khi hai nhân viên cấp dưới A và B đưa ra phương án... Xem Thêm

Đừng quá ôm đồm, nếu bạn còn muốn nhân viên tiếp tục làm việc với mình

Gặp loại quản lý “toàn quyền tác nghiệp” này, nhân viên sẽ nghĩ: “Chẳng cần thiết có sự tồn tại của chúng ta, những việc... Xem Thêm

Thế nào gọi là giữ vững lập trường của một nhà quản lý giỏi ?

Nói đi cũng phải nói lại, quyết định của trưởng phòng E thường không rõ ràng, tư liệu thu thập không đầy đủ, nên thường... Xem Thêm