Môi trường làm việc có tác động như thế nào với nhân viên?

Xây dựng môi trường làm việc giàu sức hấp dẫn, đó là nhân tố quan trọng để nhân viên chuyên tâm làm việc.

Một người quản lý phải biết sắp xếp môi trường làm việc như thế nào để nhân viên làm việc vui vẻ và thuận lợi hơn.

“Hàng ngày ông xã tôi đi làm một cách vui vẻ vì đồng nghiệp trong côn ty đều rất thân thiết”.

“Tôi rất thích vì trong thời gian nghỉ trưa còn được học cắm hoa”

Một công ty có môi trường làm việc như vậy, có thể nói là rất hấp dẫn. điều này tất nhiên sẽ khích lệ nhiệt tình làm việc của nhân viên.

moi-truong-lam-viec

Ví dụ, công ty nọ có một cô tổng đài xinh đẹp, giỏi quang, đó là sức hấp dẫn mà công ty khác không có. Công ty này thành lập được hai năm thì thành tích của nó đã trở thành tấm gương cho các công ty khác, giám đốc công ty cũng được biểu dương vì điều đó, Mấy năm sau cô gái này kết hôn và thôi việc, nhưng đến nay các nhân vên khác trong công ty vẫn nhớ đến cô.

Xây dựng môi trường làm việc giàu sức hấp dẫn, đó là nhân tố quan trọng để nhân viên chuyên tâm làm việc.

Trả lời

Thư điện tử của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *