Cử Nhân Xây Dựng Dân Dụng Nguyễn Hữu Tài | ứng viên tìm việc Xây dựng tại Bình Định

Tên trường: Trường Đại học Kinh tế_Luật, ĐHQG Tp.HCM

Giai đoạn: 2015 -2018

Tên khoa: 6

Địa chỉ: Bình Định

Ghi chú học tập: Luật Thương mại Quốc tế

Tên trường: Trường Đại học Khoa học Tự nhiên

Giai đoạn: 2014 -2017

Tên khoa: 2

Địa chỉ: Bình Định

Ghi chú học tập: Chứng chỉ Tin B văn phòng

Tên trường: IIG Việt Nam

Giai đoạn: 2014 -2017

Tên khoa: 2

Địa chỉ: Bình Định

Ghi chú học tập: TOEIC

Tổ chức: Công Ty Tnhh Jollibee Việt Nam

Giai đoạn: 11-2014 -3-2015

Hình thức làm việc:

Chuyên môn:  Các công việc chính:  Quản lý, lưu trữ các hồ sơ/ Giấy tờ pháp lý/ Giấy chứng nhận đầu tư, thành lập chi nhánh..tất cả các cửa hàng;  Quản lý con dấu các chi nhánh;  Soạn thảo hợp đồng, phụ lục hợp đồng/ các công văn liên quan;  Chuẩn bị hồ sơ VSATTP/ hồ sơ Thành lập chi nhánh/ Chấm dứt hoạt động chi nhánh, địa điểm kinh doanh;  Liên hệ các cửa hàng trưởng, cập nhật tình hình hoạt động của các cửa hàng và sự kiểm tra của cơ quan nhà nước...;  Cung cấp văn phòng phẩm cho bộ phận;  Bảo trì các thiết bị văn phòng cho bộ phận;  Trợ lý các công việc khác cho Trưởng phòng pháp lý

Tổ chức: Công Ty Cổ Phần Le & Associates

Giai đoạn: 6-2015 -7-2016

Hình thức làm việc:

Chuyên môn: 1. Tuyển dụng:  Tiếp nhận thông tin yêu cầu tuyển dụng từ bộ phận HRBP hoặc nhận trực tiếp từ khách hàng: KAO, Prudential, Akzo Nobel, Honda, FCV, Hanwha Life, LG Vina Comestics… cho các vị trí cần tuyển;  Phân tích điều kiện, thời gian làm việc và các yêu cầu tuyển dụng để đánh giá tính chất và mức độ khả thi của yêu cầu. Khảo sát mức lương và thị trường công việc để đề xuất mức lương và các quyền lợi liên quan đến vị trí;  Liên hệ trực tiếp khách hàng khi cần thiết để làm rõ yêu cầu tuyển dụng và thoả thuận thời gian gửi hồ sơ đạt yêu cầu và lịch dự kiến phỏng vấn vòng 2;  Tiến hành tuyển dụng: Đăng tin tuyển dụng, tìm kiếm ứng viên phù hợp bằng nhiều hình thức phụ thuộc vào từng vị trí và yêu cầu cụ thể: Các trang mạng tìm việc làm như timviecnhanh.com, vieclam.24h.com, PGworks.vn… các trang mạng xa hội: Facebook, Zalo…; nguồn nội bộ, hệ thống lưu trữ CRM, lien hệ các trường đại học, trung tâm giới thiệu việc làm, tổ chức Ngày hội việc làm hay sàn giao dịch việc làm…  Tổng hợp và sàng lọc hồ sơ ứng viên, tiến hành sắp xếp phỏng vấn vòng 1 (trực tiếp hoặc qua điện thoại phụ thuộc vào yêu cầu vị trí), đánh giá chi tiết kết quả phỏng vấn vòng và chuyển thông tin tới khách hàng, liên hệ phỏng vấn vòng 2 ;  Thông báo kết quả trực tiếp tới ứng viên đạt phỏng vấn, thoả thuận ngày làm việc chính thức/ Gửi thư cảm ơn đối với các ứng viên chưa đạt yêu cầu và luân chuyển các vị trí khác phù hợp…  Xây dựng, quản lý và theo dõi nguồn ứng viên và giữ quan hệ với ứng viên trong các vị trí tuyển thường xuyên và số lượng lớn trong thời gian ngắn;  Theo dõi thống kê các vị trí tuyển dụng, số ứng viên đậu phỏng vấn, thống kê và theo dõi tỷ lệ thành công, nhập báo cáo hằng ngày…;  Chuyển thông tin cho bộ phận HRBP hỗ trợ đàm phán lương, phúc lợi, ký kết hợp đồng lao động và chi trả C&B khi phỏng vấn thành công;  Các vị trí từng tuyển dụng cho các công ty đối tác đa quốc gia như: Nhân viên kinh doanh, kế toán bán hàng, kế toán kho, nhân viên hành chính văn phòng, lễ tân, nhân viên bán hàng qua điện thoại, nhân viên nhập liệu, nhân viên tiếp thị Thương mại, nhân viên pháp chế… 2. Hỗ trợ thủ tục văn phòng cho bộ phận tuyển dụng:  Quản lý, theo dõi hợp đồng tuyển dụng của bộ phận tuyển dụng Mass và ESS (tuyển dụng cấp cao);  Cung cấp văn phòng phẩm cho bộ phận;  Hỗ trợ theo dõi sinh nhật và tổ chức tiệc sinh nhật cho các thành viên của bộ phận;  Xây dựng và hướng dẫn quy trình tuyển dụng chung cho thành viên mới của bộ phận và hỗ trợ hướng dẫn thực tiễn đối với nhân viên mới + thống nhất cách làm việc với bộ phận HRBP;  Hướng dẫn thực tập sinh trong các công tác hỗ trợ tạo nguồn và sàng lọc hồ sơ, sắp xếp phỏng vấn…  Các công việc admin khác của bộ phận tuyển dụng.