Điều Hành, Quản Lý, Setup Nhà Hàng Lê Trọng Biên | ứng viên tìm việc Du lịch/Nhà hàng/Khách sạn tại Hà Nội

Tên trường: Bách Khoa HN

Giai đoạn: 2009 -2012

Tên khoa: Cao Đẳng

Địa chỉ: Hà Nội

Ghi chú học tập: Điện tử viễn thông

Tổ chức: Hệ Thống Bittet Ngon

Giai đoạn: 7-2010 -2-2016

Hình thức làm việc:

Chuyên môn: Quản Lý: Các vấn đề về nhân sự gồm: 1. Tuyển dụng nhân sự cho các vị trí chủ chốt ( theo các tiêu chí về phẩm chất, tiềm năng và năng lực tại các vị trí tương ứng ) 2. Cắt giảm và thay thế các vị trí không phù hợp, không đáp ứng các tiêu chuẩn như trên. 3. Giao việc và kiểm soát kết quả đối với các vị trí chủ chốt. ( Giao việc theo quy trình => hậu kiểm => chỉnh sửa => giao việc, kiểm soát = Báo cáo + check thực tế => phương án xử lý ) 4. Đưa ra lịch trình công việc cho các bộ phận theo tuần, tháng, năm. 5. Tổ chức các buổi họp vào đầu tuần để giải quyết các vấn đề phát sinh (đưa ra phương án xử lý tương ứng), triển khai mục tiêu cho ngắn hạn và dài hạn. 6. Cùng với đội ngũ hoàn thiện sản phẩm và dịch vụ theo tuần ( Thông qua các ý kiến phản hồi của khách hàng và báo cáo tài chính) => Từ đó đưa ra chiến lược tương ứng. 7. Xây dựng văn hóa làm việc cho nhân viên ( đề cao tinh thần trách nhiệm, thẳng thắn và quyết liệt trong công việc ) bằng tài liệu, tiếp xúc và các buổi họp, giao lưu. Điều hành chiến lược: 1. Loại bỏ các SP, DV không phải trọng tâm gây phát sinh chi phí lớn. 2. Khai thác, hoàn thiện, triển khai mạnh các chiến lược doanh thu cho SP và DV cốt lõi. 3. Đưa ra chiến lược ngắn hạn, dài hạn cho các bộ phận để cùng triển khai.