Giám Đốc, Trợ Lý Tổng Giám Đốc Nguyễn Thanh Vân | ứng viên tìm việc Hành chính/Thư ký/Trợ lý tại Hồ Chí Minh

Tên trường: Đại Học Luật Thành Phố Hồ Chí Minh

Giai đoạn: 2003 -2006

Tên khoa: Cử Nhân Đại Học

Địa chỉ: Hồ Chí Minh

Ghi chú học tập: Cử nhân luật

Tên trường: TT Đào tạo và nghiệp vụ TOPS

Giai đoạn: 2005 -2008

Tên khoa: Quản lý sản xuất

Địa chỉ: Hồ Chí Minh

Ghi chú học tập: Phương pháp hiệu quả từ khâu lên kế hoạch sản xuất, tổ chức sản xuất, giám sát và đánh giá sản xuất

Tên trường: Trường Đại Học Kinh Tế Thành Phố Hồ Chí Minh

Giai đoạn: 2006 -2009

Tên khoa: Chuyên viên kinh tế cao cấp

Địa chỉ: Hồ Chí Minh

Ghi chú học tập: Chuyên viên marketing

Tên trường: Viện nghiên cứu và ứng dụng miền nam

Giai đoạn: 2007 -2010

Tên khoa: Quản lý sản xuất cấp quản đốc

Địa chỉ: Hồ Chí Minh

Ghi chú học tập: Cách tổ chức quản lý

Tổ chức: Công Ty Cpsx Tapaulin

Giai đoạn: 5/2003 -1/2006

Hình thức làm việc:

Chuyên môn: ** Lĩnh vực hoạt động của công ty: - Công ty CP Gia Phong hoạt động trong lĩnh vực sản xuất và kinh doanh tấm bat PP, PE dung trong công nghiệp và sản xuất. * Kinh nghiệm làm việc: - Chịu trách nhiệm và điều hành toàn bộ hoạt động HC - NS. - Chịu trách nhiệm về quan hệ với các quan hệ đối nội, đối ngoại. - Thực hiện tất cả các công việc khi Giám đốc SX vắng mặt hoặc uỷ quyền - Cập nhật và báo cáo tình hình nhân sự hàng tháng : tăng giảm, khen thưởng, kỷ luật cho BGĐ. - Soạn thảo Nội quy, chính sách của công ty , các quyết định liên quan đến Nhân sự : tuyển dụng, điều động, thuyên chuyển. - Cập nhật và xây dựng các công cụ quản lý của bộ phận HCNS: Mô tả công việc, sơ đồ tổ chức. * Thành tích: Hoàn thành tốt mọi công việc trong thời gian công tác tại công ty. * Lý do chuyển việc: Công ty chuyển về Bình Dương, không thuận tiện công việc. Kỹ năng

Tổ chức: Cty Tnhh Sx Tm T. C. T (T. C. T Group)

Giai đoạn: 2/2006 -8/2008

Hình thức làm việc:

Chuyên môn: Lĩnh vực hoạt động của công ty: - TCT là một Tập đoàn tư nhân Việt nam hoạt động trong các lĩnh vực Bán lẻ; Kinh doanh, Sản xuất, xuất khẩu; Kinh doanh nhà hàng, khách sạn và trang tri,Xây dựng nội thất. * Kinh nghiệm làm việc: - Chiu trách nhiệm chung về toàn bộ hoạt động của Nhà máy (nhân sự, hành chánh, an ninh,kho bãi, đặc biệt là tổ chức và hoạch định điều hành và kết quả sản xuất của Nhà máy..). - Chịu trách nhiệm về giải quyết mọi thắc mắc của khách hàng liên quan đến sản phẩm của Công ty. - Tổ chức xây dựng và thực thi chiến lược phát triển Nhà Máy dựa trên chiến lược phát triển của Công ty. Trên cơ sở đó quy định chi tiết việc thực hiện kế hoạch SXKD hàng năm - Chỉ đạo trưởng các bộ phận của Nhà máy xây dựng kế hoạch phát triển và đưa ra chương trình hành động của từng bộ phận trên cơ sở chiến lược tổng thể của Công ty - Tổ chức lập và chỉ đạo, kiểm tra thực hiện kế hoạch quản lý tài chính, cơ sở vật chất, tài sản… theo đúng các quy định hiện hành - Chịu trách nhiệm trước Ban giám đốc Công ty về: SXKD, tổ chức, chính trị, tư tưởng, đời sống kinh tế của cán bộ, công nhân viên của Nhà máy - Tổ chức và chỉ đạo các bộ phận, phân xưởng xây dựng đội ngũ cán bộ, nhân viên đủ năng lực, cải tạo quy trình SXKD - Chỉ đạo thực hiện quy chế dân chủ, đảm bảo tính dân chủ, công bằng, công khai, đoàn kết. * Thành tích: Quản lý điều hành tốt mọi công việc của nhà máy. * Lý do chuyển việc: Công ty luẩn chuyển công việc về công ty Thiên Sơn

Tổ chức: Công Ty Cpsx Thiên Sơn (T. C. T Group)

Giai đoạn: 8/2008 -5/2010

Hình thức làm việc:

Chuyên môn: * Lĩnh vực hoạt động của công ty: - Công ty CPSX Thiên Sơn là thuộc TCT GROUP, là công ty có kinh nghiệm lâu năm trong sản xuất ván Okal, MDF(Tổng số CB -CNV 1.000 người, bao gồm 03 Nhà máy +01 Văn phòng) * Kinh nghiệm làm việc: - Hổ trợ Tổng giám đốc trong việc điều hành chung Công ty. - Trưởng ban giải quyết công nợ. - Thay mặt Tổng giám đốc tham dự với tư cách nguyên đơn hay bị đơn tại Tòa án, hay giải quyết cách tranh chấp lao động khác. - Hoạch định và lên kế hoạch sản xuất, triển khai, đánh giá. - Lên chương trình và kế hoạch tuyển dụng cho các phòng ban.trực tiếp tuyển những vị trí quản lý. - Giải quyết mọi vấn đề trong lĩnh vực HC -NS thuộc Ban Tổng giám đốc. - Trực tiếp quan hệ và làm việc với các cơ quan chính quyền địa phương.... - Đàm phán và giải quyết các vấn đề khi TGĐ giao phó hoặc vắng mặt. - Tham mưu, phân tích, triển khai các vấn đề trong công ty cho TGĐ * Thành tích: Làm tốt mọi công việc trong vai trò trợ lý Tổng giám giám đốc * Lý do chuyển việc: Tìm được cơ hội tốt hơn, chế độ đãi ngộ tốt hơn.

Tổ chức: Công Ty Tnhh Sx -Tm Trung Dung - Bình Dương

Giai đoạn: 5/2010 -10/2010

Hình thức làm việc:

Chuyên môn: * Lĩnh vực hoạt động của công ty: - Công ty TNHH SX -TM Trung Dũng hoạt động trong lĩnh vực sản xuất và gia công đồng, inox, ổ khóa... * Kinh nghiệm làm việc: - Hổ trợ cho Giám đốc trong việc điều hành công ty. - Xây dựng và kiểm soát hạn mức chi phí của công ty. - Trưởng ban đánh giá KPI - Đàm phán, thương lượng, báo giá trực tiếp làm việc với khách hàng.... - Thay mặt Giám đốc làm việc với các cơ quan chính quyền địa phương và một số Công việc khác mà Giám đốc ủy quyền. * Thành tích: Làm tốt mọi công việc, được sự tín nhiệm của cấp trên. * Lý do chuyển việc: Môi trường không phù hợp, muốn tìm kiếm cơ hội mới.

Tổ chức: Công Ty Cp Tv - Tm - Dv Địa Ốc Hoàng Quân Mê Kông(Hoàng Quân Group) - Vĩnh Long

Giai đoạn: 10/2010 -đến nay

Hình thức làm việc:

Chuyên môn: * Lĩnh vực hoạt động của công ty: - Công ty chuyên về lĩnh vuc đầu tư dự án nhà ở, xây dựng công trình, khu công nghiệp,Cảng, biệt thư, kinh doanh phát triển nhà ở, tư vấn đầu tư, môi giới... * Kinh nghiệm làm việc: - Chịu trách nhiệm và điều hành toàn bộ hoạt động HC - NS. - Trưởng ban đánh giá KPI - Thành viên Ban kiểm soát Công ty - Chịu trách nhiệm về quan hệ với các cơ quan Ban/ ngành của Chính quyền địa phương. - Thực hiện các công việc mà Ban Tổng giám đốc phân công và ủy quyền... - Lập kế hoạch hành chánh văn phòng, triển khai, hướng dẫn, kiểm tra hiệu quả thực hiện công việc của nhân viên về công tác hành chánh văn thư, hành chánh lễ tân, hậu cần, ngoại vụ, công tác bảo vệ trật tự, tài sản công ty. - Hướng dẫn thực hiện công tác thiết lập các quy định hoạt động, hướng dẫn công việc, biểu mẫu liên quan hoạt động hành chánh - nhân sự, xây dựng hệ thống quản lý chất lượng theo tiêu chuản ISO - Tổ chức thực hiện các buổi lễ, hội họp truyền thống của Công ty - Làm việc với các cơ quan chức năng địa phương về vấn đề hành chánh pháp lý. Nguồn Nhân Lực: - Xây dựng kế hoạch hoạt động cho từng kỳ của nguồn lực: chương trình, thời gian, nhân sự, ngân sách... - Tham mưu cho BTGĐ và hỗ trợ các phòng ban chức năng về việc tổ chức cơ cấu nhân sự, định biên nhân sự và bố trí nhân sự phục vụ cho họat động kinh doanh. - Phối hợp với các phòng ban lập kế hoạch và tổ chức thực hiện chương trình đào tạo nhân viên đáp ứng yêu cầu năng lực, tiêu chuẩn chuyên môn nghiệp vụ cho hoạt động kinh doanh của công ty. - Tổ chức thực hiện công tác quản lý nhân sự về hồ sơ - Tham mưu cho BTGĐ xây dựng các chính sách về lao động tiền lương, phúc lợi, bảo hiểm xã hội, các quy chế khen thưởng, kỷ luật, quy chế- nội quy công ty... - Lập kê hoạch mục tiêu, tổ chức thực hiện các chương trình hành động liên quan hành chánh nhân sự * Thành tích: Quản lý tốt mọi công việc phòng nhân sự của công ty. * Lý do chuyển việc: Công ty chuyển công việc về Vĩnh Long, không thuận tiện nên muốn tìm công việc tại TP. HCM

Tổ chức: Ban Quản Lý Dự Án Hàng Hải Iii (Cục Hàng Hải Việt Nam)

Giai đoạn: 01-12-2013 -01-03-2014

Hình thức làm việc:

Chuyên môn: Tham mưu, giúp Giám đốc giải quyết các vấn đề liên quan đến công tác tổ chức, hành chính tổng hợp, pháp lý… Đại diện cho cơ quan làm việc với đối tác, Đơn vị chủ quản ( Cục Hàng hải, Bộ giao thông vận tải...) và các sở Ban ngành hữu quan. Rà soát và có ý kiến tham mưu cho Giám đốc quyết định các nội dung đề xuất, kiến nghị, các văn bản trình duyệt của tất cả các phòng ban. Tham gia xây dựng các đề án, kế hoạch, chương trình làm việc theo sự chỉ đạo của Giám đốc. Hỗ trợ các phòng ban trong việc thẩm định, thẩm tra các thủ tục pháp lý, hành chánh, nhân sự, dự án và các công việc khác khi được yêu cầu và phân công của Giám đốc. Thực hiện cơ chế kiểm tra, giám sát đánh giá đối với các đơn vị trực thuộc. Chủ trì phối hợp với trưởng các phòng ban, bộ phận giải quyết các nhiệm vụ chung được Giám đốc giao chủ trì. Thừa ủy nhiệm của Giám đốc truyền đạt những chủ trương, chỉ thị của Giám đốc,của Nhà nước đến CB - CNV,đối tác... Đại diện cơ quan làm việc với các nhà cung cấp, nhà tư vấn, đơn vị thi công...nhằm đáp ứng các yêu cầu đối với các hoạt động của Ban.

Tổ chức: Công Ty Cp Dl - Tm & Xd Trân Châu - Kdl Thùy Dương Hotel & Resort (Golf Long Thành)

Giai đoạn: 02-03-2014 -24-02-2015

Hình thức làm việc:

Chuyên môn: - Tham mưu cho Tổng giám đốc và thực hiện các ủy quyền mà Tổng giám đốc giao trong các vấn đề có liên quan đến tình hình hoạt động của Công ty. - Quản lý và điều hành mọi hoạt động của Phòng Tổ chức - Hành chánh theo đúng chức năng, nhiệm vụ và quyền hạn của Phòng. - Phụ trách Nhà máy, sản xuất và tiêu thụ, phát triển thương hiệu, mở rộng thị trường...sản phẩm nước uống đóng chai theo kế hoạch được giao.