Giám Sát Bán Hàng Phạm Kim Nghĩa | ứng viên tìm việc Bán hàng tại Đà Nẵng

Tên trường: Đại Học Kinh Tế & QTKD - TP Đà Nẵng

Giai đoạn: 2000 -2003

Tên khoa: Cử nhân kế toán

Địa chỉ: Đà Nẵng

Ghi chú học tập: Cử nhân kế toán

Tổ chức: Công Ty TNHH Đông Hiệp ( Khăn ướt Mamamy)

Giai đoạn: 3.2012 -4.2014

Hình thức làm việc:

Chuyên môn: 1. Giám sát và quản lý nhân viên bán hàng tại các kênh phân phối. 2. Triển khai và hỗ trợ NPP thực hiện các chương trình bán hàng, khuyến mại, tiếp thị. 3. Giám sát và lập báo cáo theo dõi lượng hàng tồn kho tại NPP, theo dõi công nợ của khách hàng. 4. Hoàn thành các chỉ tiêu doanh số được giao. 5. Cập nhật thông tin thị trường và ý kiến phản hồi của khách hàng để báo cáo lên cấp trên 6. Lập báo cáo, phân tích thị trường theo các tháng, quý, năm. 7. Phối hợp với các phòng ban liên quan

Tổ chức: Công Ty Cổ Phần Thực Phẩm Quốc Tế( InterFood)

Giai đoạn: 2.2008 -3.2012

Hình thức làm việc:

Chuyên môn: Mục đích chính của công việc: Quản lý đội ngũ bán hàng và nhà phân phối, triển khai và đảm bảo kết quả thực hiện kế hoạch phát triển kinh doanh kênh tiêu thụ trực tiếp phù hợp với định hướng chiến lược kinh doanh tổng thể Các công việc chính: Quản lý đội ngũ bán hàng và nhà phân phối, triển khai và đảm bảo kết quả thực hiện kế hoạch phát triển kinh doanh kênh tiêu thụ trực tiếp phù hợp với định hướng chiến lược kinh doanh tổng thể. Quản lý tốt hoạt động nhà phân phối; bán hàng, nhập hàng, tồn kho, công nợ, đối chiếu khuyến mãi, hành chính kinh doanh… Lập kế hoạch chi tiết và triển khai thành công kế hoạch bán hàng kênh tiêu thụ trực tiếp cho nhân viên bán hàng. Triển khai thành công các hoạt động tiếp thị thương mại cho từng nhóm chiến lược trong kênh bán hàng. Trực tiếp quản lý và phát triển nhóm khách hàng trọng điểm phù hợp với chiến lược kinh doanh tổng thể của kênh. Đảm bảo mối quan hệ đối tác chiến lược với khách hàng trọng điểm được củng cố và phát triển ổn định. Quản trị ngân sách, chương trình bán hàng hiệu quả, phù hợp với chính sách và trong giới hạn nguồn lực phân bổ. Quản lý, huấn luyện và phát triển kỹ năng, năng lực của nhân viên bán hàng phù hợp với yêu cầu công việc, đảm bảo tính nhu cầu kế thừa và phát triển. Các công việc quản lý linh doanh khác theo yêu cầu cấp trên và đề nghị của Công ty

Tổ chức: Công TY THP

Giai đoạn: 10.2005 -12.2007

Hình thức làm việc:

Chuyên môn: - Quản lý, giám sát, thực hiện hoạt động bán hàng tại khu vực được giao - Báo cáo trực tiếp cho cấp trên. - Quản lý hoạt động bán hàng của nhà Phân phối tại khu vực được giao. -Quản lý và giám sát đội ngũ bán hàng. -Quản lý, triển khai, tổng kết các chương trình hỗ trợ bán hàng -Hỗ trợ, đào tạo, hướng dẫn nhân viên bán hàng nhằm đạt được các chỉ tiêu bán hàng do công ty đề ra. -Thu thập thông tin đối thủ cạnh tranh. Thực hiện chế độ báo cáo theo định kỳ. - Thực hiện các công việc khác khi có yêu cầu từ cấp trên

Tổ chức: Công Ty Thảo Điền Nam

Giai đoạn: 4.2002 -10.2005

Hình thức làm việc:

Chuyên môn: - Quản lý, giám sát, thực hiện hoạt động bán hàng tại khu vực được giao - Báo cáo trực tiếp cho cấp trên. - Quản lý hoạt động bán hàng của nhà Phân phối tại khu vực được giao. -Quản lý và giám sát đội ngũ bán hàng. -Quản lý, triển khai, tổng kết các chương trình hỗ trợ bán hàng -Hỗ trợ, đào tạo, hướng dẫn nhân viên bán hàng nhằm đạt được các chỉ tiêu bán hàng do công ty đề ra. -Thu thập thông tin đối thủ cạnh tranh. Thực hiện chế độ báo cáo theo định kỳ. - Thực hiện các công việc khác khi có yêu cầu từ cấp trên