Nhân Viên Chăm Sóc Khách Hàng Khổng Nguyễn Huyền My | ứng viên tìm việc Bán hàng tại Bình Định

Tên trường: Cao Đẳng Lương Thực Thực Phẩm

Giai đoạn: 2011 -2014

Tên khoa: Cao Đẳng

Địa chỉ: Bình Định

Ghi chú học tập: quản trị kinh doanh

Tổ chức: Đặc sản Trần Đà Nẵng

Giai đoạn: 3/2010 -6/2011

Hình thức làm việc:

Chuyên môn: • Kiểm tra trang thiết bị máy móc tính tiền • Nhận tiền tạm ứng từ quản lý, kiểm tra chính xác và xếp vào trong két • In hóa đơn thanh toán cho khách hàng (tính giảm giá cho khách hàng nếu có thẻ VIP, coupon giảm giá)

Tổ chức: Công ty VFS Sân Bay Quốc Tế Đà Nẵng

Giai đoạn: 2011 -2012

Hình thức làm việc:

Chuyên môn: Nhân viên kinh doanh (Tư vấn bán hàng Lập báo cáo xuất nhập hàng Kiểm kê hàng hóa, lập kế hoạch hàng hóa cho store. Chạy các chương trình khuyến mãi, ra mắt sản phẩm mới.)

Tổ chức: Tập đoàn Autogrill tại Sân bay Đà Nẵng

Giai đoạn: 2012 -2013

Hình thức làm việc:

Chuyên môn: • Giám sát, quản lí , hướng dẫn hoạt động bán hàng của nhóm. • Hỗ trợ xây dựng các chương trình marketing cho hoạt động bán hàng • Hỗ trợ trainning cho nhân viên mới trong công việc • Xây dựng bảng biểu thời gian làm việc cho nhân viên • Hỗ trợ giám sát chấm công cho nhân viên • Tổng hợp và nộp các báo cáo hàng hóa cho các giám sát bán hàng trong ngày • Hỗ trợ xây dựng hệ thống ý kiến khách hàng và hệ thống thông tin nội bộ

Tổ chức: Công ty Autogrill VFS chi nhánh Sân bay Quốc Tế Đà Nẵng

Giai đoạn: 2013 -2014

Hình thức làm việc:

Chuyên môn: • Chia chỉ tiêu , phân bổ chính sách bán hàng dựa trên chỉ tiêu của công ty giao cho từng nhân viên bán hàng . • Quản lý xuất nhập tồn hàng hóa theo đúng quy định của công ty • Phân tích đánh giá tình hình thị trường , tình hình chương trình , chính sách của các đối thủ cạnh tranh ( hình ảnh , giá cả , khuyến mại ..) • Đặt ra chỉ tiêu , kế hoạch của tháng , quý , năm cho nhân viên bán hàng theo tăng trưởng của công ty . • Xây dựng các chương trình khuyến mãi cho khách hàng • Luôn theo dõi , kiểm tra đôn thúc các kết quả bán hàng nhằm bổ xung kịp thời kế hoạch khi bán hàng chưa đạt được kết quả theo kế hoạch tiến độ mà công ty giao . • Tổng kết và đánh giá kết quả các mục tiêu đã đạt và chưa đạt quá trình hoạt động bán hàng từ đó lên phương án giải quyết khắc phục . • Quản lý và cùng tham mưu cùng ban giám đốc trong các công việc vận chuyển , cung cấp hàng hóa , chiến lược sản phẩm , chiến lược phát triển lâu dài của công ty trên các mặt hàng chiến lược , các dịch vụ hoàn hảo . • Báo cáo các quá trình hoạt động , kết quả hoạt động của khu vực mình quả lý cho cấp lãnh đạo trực tiếp hàng ngày , tuần , tháng. • Xây dựng một đội ngũ với tinh thần tập thể , đoàn kết , gắn bó và nhiệt huyết nhất • Giám sát và đánh giá hiệu quả làm việc của nhân viên