Nhân Viên Hành Chính - Nhân Sự Nguyễn Thị Hà | ứng viên tìm việc Hành chính/Thư ký/Trợ lý tại Hồ Chí Minh

Tên trường: Đh Sài Gòn

Giai đoạn: 2010 -2013

Tên khoa: Cao Đẳng

Địa chỉ: Hồ Chí Minh

Ghi chú học tập: -Thư ký văn phòng. - Văn thư lưu trữ. - Soạn thảo văn bản.

Tên trường: Đh Lao Động Xã Hội

Giai đoạn: 2012 -2015

Tên khoa: Đại Học

Địa chỉ: Hồ Chí Minh

Ghi chú học tập: -Tiền lương tiền công -Bảo hiểm xã hội, - Định mức lao động. -Tổ chức lao động - Quản trị nhân sự

Tổ chức: Công Ty Tnhh Mtv Tri Long

Giai đoạn: 3/2011 -5/2012

Hình thức làm việc:

Chuyên môn: - Từ 03/2011 đến 5/2012 làm việc tại Công ty TNHH MTV Tri Long với vị trí nhân viên Hành chính – Nhân sự. Công việc cụ thể: -Công việc Hành chính: + Soạn thảo văn bản, hợp đồng, sắp xếp lưu trữ Văn bản đi - đến, và làm công tác hành chính cho Công ty. + Làm thủ tục đăng báo và liên hệ với các cơ quan nhà nước để thực hiện hoạt động hành chánh văn phòng. + Theo dõi, quản lý các hành chính phí: Tiền điện thoại, tiền internet, tiền sửa chữa các thiết bị máy móc trong Công ty. + Quản lý biểu mẫu, tài liệu của công ty. + Quản lý văn phòng phẩm. + Quản lý hoạt động bảo trì, bảo vệ công ty. + Quản lý các máy móc, dụng cụ thuộc văn phòng công ty. + Thực hiện các hoạt động hành chánh khác do Lãnh đạo giao. -Công việc Nhân sự: + Quản lý hồ sơ nhân sự, tuyển dụng, đăng thông tin tuyển dụng trên các phương tiên thông tin, các websie, tìm kiếm và sàng lọc thông tin ứng viên, lên lịch phỏng vấn. + Cập nhập và theo dõi danh sách CBNV toàn công ty theo định kỳ hàng tháng báo cáo cho Ban Giám đốc. + Theo dõi quá trình thử việc của nhân viên mới, kiểm tra thường xuyên công tác vệ sinh tại các phòng ban. + Phụ trách theo dõi hợp đồng và làm hợp động lao động. + Quản lý ngày công, ngày phép: Chấm công, theo dõi và báo cáo số lao động có mặt và vắng mặt hàng ngày cho Ban Giám đốc. + Tính lương cho người lao động. -Lý do nghỉ việc: Mong muốn tìm cơ hội mới, công việc ổn định gắn bó lâu dài. + Thành tích đạt được: Luôn hoàn thành công việc, đưa ra ý kiến để hoàn thiện tổ chức phân công công việc phòng hành chính.