Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự / Trợ Giảng / Giáo Viên (Hra And Training Officer) Nguyễn Thị Khánh Thoa | ứng viên tìm việc Giáo dục/Đào tạo/Thư viện tại Khánh Hòa

Tên trường: Đại Học Mở Tp Hồ Chí Minh / Ho Chi Minh Open University.

Giai đoạn: 2012 -2015

Tên khoa: Cử Nhân Tài chính Ngân hàng / Bachelor of Finance and Banking

Địa chỉ: Khánh Hòa

Ghi chú học tập: - Bachelor of Finance and Banking in Good from Ho Chi Minh Open University. - Bachelor thesis: 9/10 points.

Tên trường: Sở Giáo dục - Đào tạo Khánh Hòa

Giai đoạn: 2005 -2008

Tên khoa: Tin học ứng dụng - Trình độ A / MS Office Certificate A

Địa chỉ: Khánh Hòa

Ghi chú học tập: Word, Excel

Tên trường: Sở Giáo dục - Đào tạo Khánh Hòa

Giai đoạn: 2009 -2012

Tên khoa: Tin học ứng dụng - Trình độ B / MS Office Certificate B

Địa chỉ: Khánh Hòa

Ghi chú học tập: Access

Tên trường: Trường Cao đẳng Nghề Việt Mỹ

Giai đoạn: 2007 -2010

Tên khoa: English Certificate of Elementary and PET 3

Địa chỉ: Khánh Hòa

Ghi chú học tập: English Certificate of Elementary and PET 3

Tên trường: Đại học Sư phạm Hà Nội / Hanoi National University of Education

Giai đoạn: 2013 -2016

Tên khoa: Nghiệp vụ sư phạm dành cho giảng viên đại học, cao đẳng / Pedagogy Certificate

Địa chỉ: Khánh Hòa

Ghi chú học tập: Pedagogy Certificate in Good from Hanoi National University of Education - Lý luận và phương pháp dạy học đại học. - Tâm lý giáo dục học đại học. - Sử dụng phương tiện kỹ thuật và công nghệ trong dạy học đại học. - Phát triển chương trình và tổ chức quá trình đào tạo. - Đánh giá trong giáo dục đại học. - Giáo dục đại học Việt Nam và thế giới.

Tổ chức: Trung tâm Giáo dục Đông Dương / Indochina Education Center

Giai đoạn: 09/2009 -01/2012

Hình thức làm việc:

Chuyên môn: - Tư vấn và quản lý hồ sơ học viên; Advice on courses and training programs - Sắp xếp giờ giảng của giáo viên, lịch học, phòng học, thiết bị, tài liệu phục vụ các lớp học; Invite instructors, arrange schedules, manage training materials for courses, receive and solve the requirements of instructors and students, etc…; Tuyển dụng, chấm công, tính lương, chế độ bảo hiểm; Soạn thảo và quản lý hợp đồng lao động; Recruit; timekeeping, payroll, insurance benefits; drafting and keeping labor contracts; - Đề xuất, cung cấp và quản lý văn phòng phẩm, trang thiết bị văn phòng; các công tác hành chính khác. Provide and manage stationery, equipment and materials, and perform the other administrative tasks.

Tổ chức: Ngân Hàng TMCP Phương Đông - Chi Nhánh Khánh Hòa / Oricombank - Khanh Hoa Branch

Giai đoạn: 02/2012 -04/2012

Hình thức làm việc:

Chuyên môn: Intern in Oricombank - Khanh Hoa Branch

Tổ chức: Trung cấp Kinh tế - Kỹ thuật Trần Đại Nghĩa / Tran Dai Nghia Economic Technical College

Giai đoạn: 12/2012 -31-12-2014

Hình thức làm việc:

Chuyên môn: - Biên tập nội dung chương trình, giảng dạy các môn Kinh tế, Tài chính Ngân hàng; Teaching and develop materials for courses of Finance and Banking; Equip students with the knowledge, practical skills; - Ra đề, chấm bài, tổng kết điểm, đánh giá kết quả học tập kết thúc môn. Monitor and review the progress of training courses and students through questions, discussions and essays..

Tổ chức: Trường Tiểu học Diên Thạnh / Dien Thanh Primary School

Giai đoạn: 03/2014 -31-08-2014

Hình thức làm việc:

Chuyên môn: - Thực hiện công tác kế toán tổng hợp lĩnh vực hành chính sự nghiệp: lương và các chế độ bảo hiểm; thanh toán chi phí,...); Organize and carry out the accounting in school, such as: salary, allowances and insurance benefits; other payments, etc...; - Dự toán kinh phí, lập các báo cáo tài chính, báo cáo thuế theo quy định; Making budget estimates, financial statements, tax reports; - Kiêm nhiệm công tác tổ chức, nhân sự; Cập nhật, quản lý thông tin nhân sự trên hệ thống PMIS; Concurrently perform as HR officer; Update and manage human resources information on the PMIS system; - Các công việc hành chính văn phòng khác. Perform the other administrative tasks in the office.

Tổ chức: Công Ty Tnhh Sao Biển Absd / Sao Bien Absd Ltd., Co (Skylight - See The World Group)

Giai đoạn: 1-2015 -6-2015

Hình thức làm việc:

Chuyên môn: - Thực hiện và lưu trữ các thủ tục giấy tờ cần thiết liên quan đến hoạt động kinh doanh của công ty (như giấy phép kinh doanh, an toàn vệ sinh thực phẩm, phòng cháy chữa cháy…); Prepare, finalize and manage documents such as: business license, food hygiene and safe; fire prevention and fighting; - Tuyển dụng, đào tạo và dịch thuật tài liệu; Recruiting and training staff as the request of Company; Translating documents and training manual; - Theo dõi việc phân công công tác của các bộ phận, chấm công, phụ cấp, nghỉ phép năm, và giải quyết các chế độ BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ khác cho người lao động; Follow up duty roster of all departments, attendance record, allowances, annual leave, social insurance, health insurance, unemployment insurance and other benefits for employees; - Hoàn thành hồ sơ giấy phép lao động cho người nước ngoài, thực hiện khai trình lao động; Perform work permit for foreign employees, labor situation report - Quản lý và lưu trữ hồ sơ nhân sự; Quản lý tài sản, trang thiết bị làm việc tại Công ty; Phụ trách quản lý văn phòng phẩm, đồng phục của Công ty; Being in charge of managing employees profiles, official correspondence, and delivering sationary, uniforms, assets and working equipment in the Company; - Các công việc hành chính khác theo yêu cầu của Trưởng Phòng Nhân sự. Others assigned by HR Manager.

Tổ chức: Công Ty Cp Xây Dựng Và Kinh Doanh Nhà Bình Thuận / Binh Thuan House

Giai đoạn: 7-2015 -9-2015

Hình thức làm việc:

Chuyên môn: Nhiệm vụ chính / Main tasks: - Tham mưu, đề xuất kế hoạch nhân sự dựa trên nhu cầu của các bộ phận, thực hiện công tác tuyển dụng; đánh giá nhân sự; Advise human resources plan, recruiting; employee assessments; - Theo dõi việc phân công công tác của các bộ phận (khối văn phòng và công trường), chấm công, tính lương, phụ cấp, nghỉ phép năm, và thực hiện các chế độ, BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ khác cho người lao động; Follow up duty roster of all departments, attendance record, allowances, payroll, annual leave, social insurance, health insurance, unemployment insurance and other benefits for employees; - Thực hiện soạn và theo dõi hợp đồng lao động, quyết định tiếp nhận nhân sự, bổ nhiệm - miễn nhiệm, chi lương..., Preparation and following up labor contracts, HR reception decision, appointed or dismissal decision, salaries ..., - Quản lý và lưu trữ hồ sơ nhân sự; Quản lý tài sản, trang thiết bị làm việc tại Công ty; Phụ trách quản lý văn phòng phẩm, đồng phục của Công ty; Being in charge of managing employees profiles, official correspondence, and delivering sationary, uniforms, assets and working equipment in the Company; - Lưu trữ các giấy tờ cần thiết liên quan đến hoạt động kinh doanh của công ty / Manage business documents; Các công việc hành chính khác theo yêu cầu của Giám đốc Hành chính Nhân sự; Others assigned by HRA Manager.