Nhân Viên Iso, Nhân Viên Qa/qc, Nhân Viên Môi Trường, Nhân Viên Hse Huỳnh Thị Thanh Tâm | ứng viên tìm việc Cơ khí/Kĩ thuật ứng dụng tại Hồ Chí Minh

Tên trường: Đại Học Bách Khoa Hà Nội

Giai đoạn: 2011 -2014

Tên khoa: Kỹ Sư Công Nghệ Môi Trường

Địa chỉ: Hồ Chí Minh

Ghi chú học tập: Tại đây tôi đã đào tạo chuyên ngành công nghệ môi trường bao gồm cả quản lý môi trường và kỹ thuật môi trường. Trường còn thường xuyên mở các khóa học ngoại khóa về an toàn vệ sinh trong lao động hay các đợt thực tế tham quan các khu công nghiệp để sinh viên hiểu rõ hơn và kết hợp song song với những giờ lý thuyết trên lớp. Ngoài ra, hệ thống phòng thí nghiệm hiện đại, tương đối đầy đủ cũng giúp ích tôi rất nhiều trong việc bổ trợ môn học. Nhà trường còn có các câu lạc bộ nghiên cứu khoa học, câu lạc bộ môi trường để sinh viên rèn luyện kiến thức và kỹ năng sống

Tổ chức: Công Ty Cổ Phần Sun Steel

Giai đoạn: 11/2011 -5/2012

Hình thức làm việc:

Chuyên môn: Vận hành và duy trì hệ thống ISO - Viết quy trình ISO. - Sửa quy trình và phân phát tài liệu để phù hợp với tình hình sản xuất thực tế của công ty - Theo dõi, giám sát việc thực hiện quy trình. - Phát hiện điểm không phù hợp- Phân tích nguyên nhân gốc rễ - Thực hiện hành động khắc phục phòng ngừa. - Cập nhật và tuân thủ các yêu cầu của Pháp luật và các yêu cầu khác.

Tổ chức: Công Ty Tnhh Key Plastics Việt Nam

Giai đoạn: 6/2012 -hiện nay

Hình thức làm việc:

Chuyên môn: Vận hành và duy trì hệ thống ISO 9001 và 14001 của Nhà máy: - Viết quy trình ISO. - Theo dõi, giám sát việc thực hiện quy trình. - Phát hiện điểm không phù hợp- Phân tích nguyên nhân gốc rễ - Thực hiện hành động khắc phục phòng ngừa. - Cập nhật và tuân thủ các yêu cầu của Pháp luật và các yêu cầu khác. - Ứng phó tình huống khẩn cấp - Đánh giá Nhà cung cấp. - Đánh giá thỏa mãn của khách hang. - Đánh giá nội bộ. - Xác định các khía cạnh môi trường có ý nghĩa và hành động ngăn ngừa, khắc phục. - Đào tạo nhận thức ISO cho công nhân viên trong công ty. - Cải tiên liên tục. - Những kỹ năng đạt được từ vị trí này : + Tính cẩn thận và rõ ràng trong quản việc quản lý tài liệu. + Kinh nghiệm trong việc tiếp xúc với các công nhân và nhân viên (những người lao động thâm niên trong công ty và lớn tuổi hơn mình) + Kinh nghiệm trong việc phân tích các nguyên nhân gốc rễ và cái tiến liên tục