Nhân Viên Kinh Doanh Lê Văn Hà | ứng viên tìm việc Kinh doanh tại Vĩnh Long

Tên trường: Chính quy

Giai đoạn: 2000 -2003

Tên khoa: 6

Địa chỉ: Vĩnh Long

Ghi chú học tập: Kế toán tài chính- Trường Đại Học Thương Mại

Tổ chức: Công Ty Cp Đầu Tư Phát Triển & Xd Hà An

Giai đoạn: 8-2011 -4-2015

Hình thức làm việc:

Chuyên môn: • 8/2003 – 03/2007 : Làm Việc tại Công ty CP Đầu tư phát triển nhà số 6 Hà Nội- HANDICO6 Công việc cụ thể: - Kiểm tra đối chiếu số liệu giữa các đơn vị nội bộ, dữ liệu chi tiết và tổng hợp. - Kiểm tra các định khoản nghiệp vụ phát sinh - Kiểm tra sự cân đối giữa số liệu kế toán chi tiết và tổng hợp - Kiểm tra số dư cuối kỳ có hợp lý và khớp đúng với các báo cáo chi tiết. - Hạch toán thu nhập, chi phí, khấu hao, TSCĐ, công nợ, nghiệp vụ khác, thuế GTGT và báo cáo thuế khối văn phòng CT, lập quyết toán văn phòng công ty. -Theo dõi công nợ khối văn phòng công ty, quản lý tổng quát công nợ toàn công ty. - In sổ chi tiết và tổng hợp khối văn phòng, tổng hợp theo công ty theo quy định - Lập báo cáo tài chính theo từng tháng, quý, 6 tháng, năm và các báo cáo giải trình chi tiết - Hướng dẫn xử lý và hạch toán các nghiệp vụ kế toán - Thống kê và tổng hợp số liệu kế toán khi có yêu cầu - Cung cấp số liệu cho ban giám đốc hoặc các đơn vị chức năng khi có yêu cầu - Giải trình số liệu và cung cấp hồ sơ, số liệu cho cơ quan thuế, kiểm toán, thanh tra kiểm tra theo yêu cầu của Kế toán trưởng. - Lưu trữ dữ liệu kế toán theo quy định * Tháng 04-2007- đến tháng 08-2011:Kế Toán Trưởng tại Công ty CP Thủy Điện Mai Châu ( Là Doanh nghiệp đầu tư, XDCB - Chuyên đầu tư và xây dựng nhà máy thủy điện vừa và nhỏ ở Tỉnh Hòa Bình, Lào Cai, Yên Bái, Cao Bằng..) * Tháng 08-2011- đến nay: Kế Toán Trưởng tại Công ty CP Đầu tư Phát triển & XD Hà An - Xây dựng, tổ chức và chuẩn hoá hệ thống tài chính kế toán bao gồm: xây dựng các quy trình, quy chế, quy định liên quan đến tài chính kế toán. Công việc cụ thể: 1/ Tổ chức, quản lý, điều hành hoạt động của Phòng tài chính kế toán: - Xây dựng, tổ chức và chuẩn hoá hệ thống tài chính kế toán bao gồm: xây dựng các quy trình, quy chế, quy định liên quan đến tài chính kế toán – Tổ chức bộ máy kế toán một cách khoa học, tiết kiệm, hiệu quả, phân công nhiệm vụ cho từng nhânviên trong bộ phận và hướng dẫn các kế toán viên thực hiện các nghiệp vụ thuộc phần hành của mình – Hướng dẫn và kiểm tra kế toán viên lập các báo cáo quản trị theo yêu cầu của ban lãnh đạo, các BCTC, báo cáo thuế tháng/quý/năm – Chịu trách nhiệm về các giao dịch với các cơ quan hữu quan như cơ quan Thuế ,Sở kế hoạch đầu tư, Kho bạc Nhà nước, Hải quan… và các đối tác như Ngân hàng. – Trực tiếp báo cáo đồng thời lên Ban lãnh đạo, ban kiểm soát tìnhhình tài chính kế toán, việc thực hiện các kế hoạch tài chính trong tháng, quý, năm – Xử lý các báo cáo của kế toán tổng hợp, kế toán viên về các vấn đề nghiệp vụ và quản lý doanh thu, chiphí, hàng hóa, vật tư, tài sản cố định, … – Phê duyệt các khoản thanh toán do các bộ phận trong công ty đề nghị – Phê duyệt các bảng tính lương do kế toán tổng hợp lập – Phê duyệt các báo cáo xử lý chênh lệch hàng tồn kho – Phê duyệt các báo cáo thuế trước khi gửi cơ quan thuế – Ký các báo cáo khác của kế toán viên và sổ sách, chứng từ kế toán 2/ Tư vấn đề tài chính, vốn và ngân sách trong Công ty: - Phân tích tài chính các hoạt động kinh doanh của của công ty, phân tích doanh thu thực tế và kế hoạch để có ý kiến về mặt tài chính với ban lãnh đạo – Tìm, dự trữ, cân đối và điều hoà các nguồn tiền tệ cũng như điều phối hợp lý dòng lưu chuyển tiền tệ của Công ty; xác định cơ cấu vốn hợp lý của công ty và tìm cách sử dụng đồng tiền nhàn rỗi tạm thời mang lại lợi nhuận cao nhất có thể – Theo sát việc thực hiện các hoạt động kinh doanh để có kế hoạch thu hồi và điều hoà nguồn vốn cho toàn công ty – Phân tích hiệu quả kinh tế của các dự án đầu tư để tư vấn cho ban lãnh đạo về mặt tài chính của các dự án – Xây dựng, đề xuất các kế hoạch đầu tư, phân bổ, sử dụng, tái sử dụng nguồn vốn của Công ty. – Hỗ trợ các phòng ban khác giải quyết các công việc liên quan đến mặt tài chính – kế toán với khách hàng, nhà cung cấp và các đơn vị liên quan 3. Quyền hạn: - Yêu cầu các kế toán viên, kế toán tổng hợp thực hiện đúng chức năng nhiệm vụ, quy trình kế toán đã đề ra – Yêu cầu các kế toán viên, kế toán tổng hợp giải trình các số liệu báo cáo – Yêu cầu các bộ phận đề nghị thanh toán giải trình các khoản thanh toán – Từ chối ký thanh toán các khoản thanh toán chưa đủ điều kiện thanh toán – Yêu cầu các bộ phận liên quan giải trình các báo cáo theo quy định – Đề nghị ban giám đốc xử lý các ý kiến về tài chính kế toán báo cáo và đề xuất 4. Quan hệ - Nhận các báo cáo, thông tin từ kế toán tổng hợp, kế toán viên – Chỉ đạo trực tiếp đến các kế toán viên và kế toán tổng hợp – Báo cáo và nhận sự chỉ đạo về mặt tổ chức trực tiếp của banGiám đốc – Báo cáo về các số liệu tài chính trực tiếp lên Ban kiểm soát, HĐQT, Đại hội đồng cổ đông – Thông báo thông tin về tài chính kế toán cho các bộ phận trong công ty, các cơ quan hữu quan, các đơn vị tín dụng có liên quan 5.Kinh nghiệm - Tốt nghiệp đại học chính quy chuyên ngành kế toán – Kinh nghiệm: tối thiểu 10 năm, và tối thiểu 7 năm làm kế toán trưởng – Nghiệp vụ: nắm được cách hạch toán tất cả các loại nghiệp vụ kinh tế phát sinh; Nắm vững các quy định về thuế, tài chính, và các chính sách chế độ khác hiện hành. - Đặc biệt có nhiều kinh nghiệm trong các doanh nghiệp xây lắp, xây dựng cơ bản và đầu tư – Kỹ năng quản lý: khá Kỹ năng văn phòng: Sử dụng Excel thành thạo. Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình: điềm đạm, kiên quyết và biết cách thuyết phục đối phương Kỹ năng cá nhân: sáng tạo trong công việc, chọn được con đường đi ngắn nhất, hiệu quả nhất KỸ NĂNG & SỞ THÍCH • Tiếng Anh giao tiếp, viết… đủ để làm việc • Sử dụng thành thạo các phần mềm Kế toán: Cads, Fast, Shift, 1C…. • Kĩ năng tin học văn phòng (Windows; Microsoft Office; Excel) • Kỹ năng thuyết trình, đàm phán và giao tiếp • Ưa thích các chương trình giải trí, hoạt động xã hội • Sở thích: Thể thao( bóng đá) nghe nhạc, du lịch