Nhân Viên Kinh Doanh Ngô Thành Trung | ứng viên tìm việc Dệt may tại Hồ Chí Minh
Tên trường: Trung tâm xúc tiến thương mại và đầu tư Tp HCM ( ITPC)
Giai đoạn: 2010 -2013
Tên khoa: Kỹ năng đàm phán và thương lượng trong kinh doanh
Địa chỉ: Hồ Chí Minh
Ghi chú học tập: Đàm phán và thương lượng với đối tác, với khách hàng với nhân viên tạo lợi thế trong hợp tác. Các thủ thuật trong đàm phán.
Tên trường: CTCP Tiếp Thị Ứng Dụng I.A.M. Việt Nam( I.A.M)
Giai đoạn: 2010 -2013
Tên khoa: Xây Dựng Thương Hiệu Dẫn Đầu
Địa chỉ: Hồ Chí Minh
Ghi chú học tập: Thương hiệu dẫn đầu là gi? Định vị thương hiệu dẫn đầu Các kênh phân phối truyền thống và hiện đại. Phân phối sản phẩm trên thị trường....
Tên trường: Trung tâm xúc tiến thương mại và đầu tư Tp HCM ( ITPC)
Giai đoạn: 2012 -2015
Tên khoa: Kỹ năng bán hàng chuyên nghiệp
Địa chỉ: Hồ Chí Minh
Ghi chú học tập: Chia làm 2 nội dung: bán hàng tại chổ và tận nơi. * Bán hàng tại chổ:( cửa hàng, trung tâm, shop...) Giao tiếp với khách hàng, Nhận biết các yêu cầu của khách hàng, Thủ thuật chào mời khách hàng, giải quyết các yêu cầu thắc mắc, Chăm sóc khách hàng tại chổ, Hậu mãi... * Bán hàng tận nơi: Cách đặt được lịch hẹn với khách hàng, vượt qua khâu sàng lọc cảu Tiếp tân như thế nào, Gây chú ý cho khách hàng...
Tên trường: VietNamMarcom
Giai đoạn: 2012 -2015
Tên khoa: Sale Manager
Địa chỉ: Hồ Chí Minh
Ghi chú học tập: Lập kế hoạch kinh doanh. Kênh phân phối hiện tại, Mỡ rộng kênh phân phối, Đưa sản phẩm vào kênh phân phối. Đánh giá quá trình thực hiện, đút kết kinh nghiệm từ thực tiển.
Tên trường: Trung tâm xúc tiến thương mại và đầu tư Tp HCM ( ITPC)
Giai đoạn: 2013 -2016
Tên khoa: Kỹ năng điều hành và quản lý trong kinh doanh
Địa chỉ: Hồ Chí Minh
Ghi chú học tập: Rủi ro của doanh nghiệp trong thời điểm khủng hoảng kinh tế tái cấu trúc doanh nghiệp Việt Nam.
Tổ chức: Công Ty TNHH TM và DV Nhất Hà - Thời trang Hagattini
Giai đoạn: 07/2010 -Hiện nay
Hình thức làm việc:
Chuyên môn: Quản lý các cửa hàng trong hệ thống bán lẻ. - Theo dõi hàng hóa, luân chuyển, điều tiết giữa các cửa hàng, báo cáo thống kê các mẫu bán tốt, các mẫu bán chậm, ý kiến khách hàng về sản phẩm để phản hồi về bộ phận thiết kế và sản xuất - Sắp xếp trưng bày hàng hóa tại cửa hàng theo theo quy chuẩn công ty, cập nhật và đề xuất các cách trưng bày mới. - Quản lý nhân sự tại cửa hàng, giám sát kiểm tra quy trình làm việc, tác phong thái độ của nhân viên theo quy định công ty. - Phối hợp đào tạo, huấn luyện nhân viên mới, nâng cấp nhân viên hiện tại. Chuẩn bị lực lượng kế thừa tại cửa hàng. - Quản lý tính hệ thống đội ngũ bán hàng, đảm bảo từng cá nhân được đánh giá đúng năng lực. - Theo dõi doanh thu bán hàng, các chương trình marketing tại cửa hàng. - Thúc đẩy, hổ trợ, đệ xuất các giải pháp để cửa hàng đạt các mục tiêu về doanh thu. - Kiến nghị đề xuất chương trình xúc tiến việc bán hàng. - Đảm bảo hình ảnh cửa hàng đồng nhất trên hệ thống, tăng sự nhận dạng thương hiệu. - Thực hiện các chương trình hậu mãi, chăm sóc khách hàng tại cửa hàng. Ghi nhận các phản hồi, ý kiến của khách hàng chuyển đến các bộ phận có liên quan. - Quan sát, tìm hiểu và thông tin kịp thời về các đối thủ cạnh tranh.




