Nhân Viên Nhân Sự Nguyễn Thị Kim Tuyết | ứng viên tìm việc Nhân sự tại Bình Dương

Tên trường: Đại học Đà Lạt

Giai đoạn: 2007 -2010

Tên khoa: Cử nhân khoa học

Địa chỉ: Bình Dương

Ghi chú học tập: Chuyên ngành Công tác xã hội - Phát triển cộng đồng

Tổ chức: Công Ty Cổ Phần Dệt Đông Quang

Giai đoạn: 01-07-2007 -24-03-2010

Hình thức làm việc:

Chuyên môn: - Chấm công/tính lương: Thực hiện việc chấm công cho người lao động hàng ngày, công tăng ca và tổng hợp tính lương, phép năm và các phụ cấp hàng tháng nếu có. - In và phân phối phiếu lương, giải quyết các khiếu nại về lương. - Soạn hợp đồng lao động: Thực hiện soạn hợp đồng lao động thử việc, theo dõi đánh giá của các bộ phận và soạn hợp đồng lao động chính thức cho người lao động. - Theo dõi và cập nhật tình trạng HDLD - Chuẩn bị và ra quyết định chấm dứt HDLD. - Thực hiện giải quyết các chế độ thanh toán thôi việc cho CBCNV công ty sau thôi việc theo qui định của Luật lao động và qui chế công ty. - Trợ giúp trưởng phòng tuyển dụng nhân sự. - Soạn thảo các loại văn bản, thông báo, quyết định, vi phạm kỷ luật. - Mở thẻ ATM cho nhân viên mới và giải quyết các vấn đề về giao dịch thẻ ATM. - Theo dõi, đặt hàng và cấp phát đồng phục cho CNV. ..

Tổ chức: Công Ty Tnhh Alim Intertex Vina

Giai đoạn: 05-04-2010 -15-10-2011

Hình thức làm việc:

Chuyên môn: Chấm công/tính lương - Quản lý và thực hiện việc chấm công cho người lao động hàng ngày, công tăng ca và tổng hợp tính lương, phép năm và các phụ cấp hàng tháng nếu có. - Tính lương hàng tháng (lương thời gian và sản phẩm). - In và phân phối phiếu lương. - Giải quyết các khiếu nại về lương - Thực hiện giải quyết các chế độ thanh toán thôi việc cho CNV công ty sau thôi việc theo qui định của Luật lao động và qui chế công ty. - Theo dõi, cập nhật và giữ cân bằng ngày nghỉ thường niên, nghỉ hưởng chế độ. - Đăng ký mới MST cho người lao động. - Đặt hàng và phát quà sinh nhật hàng tháng cho CNV. - Giải quyết các vấn đề về chính sách và quyền lợi cho người lao động. Thực hiện chính sách BHXH, BHYT và BHTN - Xử lý và nộp báo cáo tăng giảm lao động, điều chỉnh mức lương, điều chỉnh thông tin hàng tháng cho cơ quan BHXH Tỉnh Bình Dương - Báo cáo nghỉ hưởng chế độ ( ốm đau, thai sản, nghỉ dưỡng sức,…) hàng tháng theo quy định đối với người lao động cho cơ quan BHXH. - Thực hiện báo cáo quỹ lương hàng tháng, quý, năm và báo cáo chuyển nộp quỹ lương BHXH hàng tháng. - Giải quyết các khiếu nại liên quan đến chế độ BHXH cho người lao động. - Theo dõi, giải quyết các chế độ ốm đau, thai sản, nghỉ phép, trợ cấp nghỉ việc cho nhân viên. - Quyết toán tiền hưởng chế độ hàng tháng cho người lao động. Tuyển dụng - Tuyển dụng & đào tạo: Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng của các bộ phận, tổng hợp và báo cáo cho Gíam đốc nhân sự để triển khai kế hoạch tuyển dụng theo Qui trình tuyển dụng - Quản lý hồ sơ, cập nhật tình trạng hồ sơ nhân viên. - Soạn hợp đồng lao động: Thực hiện soạn hợp đồng lao động thử việc, theo dõi đánh giá của các bộ phận và soạn hợp đồng lao động chính thức cho người lao động. - Chuẩn bị, ra quyết định chấm dứt HDLD, quyết định điều chỉnh lương. - Báo cáo tình hình nhân sự hàng ngày cho ban Giám đốc. - Theo dõi, ký kết các hợp đồng nhà ăn, kho xưởng,...

Tổ chức: Công Ty Tnhh Saitex International Vn

Giai đoạn: 24-10-2011 -31-10-2013

Hình thức làm việc:

Chuyên môn: Thực hiện chính sách BHXH, BHYT và BHTN - Xử lý và nộp báo cáo tăng giảm lao động, điều chỉnh mức lương, điều chỉnh thông tin hàng tháng cho cơ quan BHXH - Báo cáo nghỉ hưởng chế độ ( ốm đau, thai sản, nghỉ dưỡng sức,…) hàng tháng theo quy định đối với người lao động cho cơ quan BHXH. - Thực hiện báo cáo quỹ lương hàng tháng, quý, năm và báo cáo chuyển nộp quỹ lương BHXH hàng tháng. - Giải quyết các khiếu nại liên quan đến chế độ BHXH cho người lao động. - Quyết toán tiền hưởng chế độ hàng tháng cho người lao động. - Đăng ký tăng và giảm tham gia bảo hiểm tai nạn 24/24. Chấm công/tính lương - Quản lý và thực hiện việc chấm công cho người lao động hàng ngày, công tăng ca và tổng hợp tính lương, phép năm và các phụ cấp hàng tháng nếu có - Tính lương hàng tháng (lương thời gian và sản phẩm). - In và phân phối phiếu lương. - Giải quyết các khiếu nại về lương. - Thực hiện giải quyết các chế độ thanh toán thôi việc cho CNV công ty sau thôi việc theo qui định của Luật lao động và qui chế công ty. - Theo dõi, cập nhật và giữ cân bằng ngày nghỉ thường niên, nghỉ hưởng chế độ. - Đăng ký mới thẻ ATM cho CNV. - Đăng ký mới MST cho người lao động. - Xử lý báo cáo tăng giảm lao động nộp về Sở LDTBXH Tp. HCM. - Theo dõi, cập nhật tình trạng HDLD ( HD thử việc, HDLD mới, HDLD gia hạn). - Chuẩn bị, ra quyết định chấm dứt HDLD, quyết định điều chỉnh lương. - Báo cáo tình hình nhân sự hàng ngày cho ban Tổng giám đốc. - Quản lý hồ sơ, cập nhật tình trạng hồ sơ nhân viên. - Đặt hàng và phát quà sinh nhật hàng tháng cho CNV. - Giải quyết các vấn đề về chính sách và quyền lợi cho người lao động. - ….