Nhân Viên Nhân Sự Tìm Việc Ngô Thị Kim Phượng | ứng viên tìm việc Nhân sự tại Hồ Chí Minh

Tên trường: Th Kinh Tế Kỹ Thuật

Giai đoạn: 2004 -2007

Tên khoa: Bằng Tn Thcn

Địa chỉ: Hồ Chí Minh

Ghi chú học tập: - Hai năm đào tạo hệ chính quy: Chuyên ngành Thư Ký Văn Phòng

Tên trường: Tt Điện Toán Kế Toán Trường Đại Học Kinh Tế

Giai đoạn: 2009 -2012

Tên khoa: Cc Kế Toán Chuyên Nghiệp

Địa chỉ: Hồ Chí Minh

Ghi chú học tập: Lớp Kế Toán Chuyên Nghiệp: 09 tháng

Tên trường: Tt Đào Tạo Ask Trường Đại Học Kinh Tế

Giai đoạn: 2011 -2014

Tên khoa: Cc Chuyên Viên Nhân Sự

Địa chỉ: Hồ Chí Minh

Ghi chú học tập: Chuyên viên nhân sự (các công tác liên quan đến Nhân sự)

Tổ chức: Cty Tnhh Quốc Tế Viễn Thông Phương Tây

Giai đoạn: Tháng 10/2004 -Tháng 07/2007

Hình thức làm việc:

Chuyên môn: - Tuyển dụng quản lý, đào tạo nhân sự. - Đàm phán thuyết phục khách hàng. - Hỗ trợ tư vấn sản phẩm và các sự cố kỹ thuật. - Hỗ trợ bộ phận kỹ thuật công tác thi công lắp đặt máy. - Thẽo dõi cước phát sinh và lên kế hoạc thu cước phí. - Đánh giá khách hàng tiềm năng, hỗ trợ nhân viên kinh doanh khảo sát thị trường. - Lên kế hoạch xây dựng các chương trình hỗ trợ bán hàng. - Soạn thảo, theo dõi và lưu trữ văn bản hợp đồng. - Thực hiện các công việc khác của Phòng Kinh doanh.

Tổ chức: Cty Tnhh Tm Dv Sx Hòa Mỹ

Giai đoạn: Tháng 7/2007 -Tháng 07/2011

Hình thức làm việc:

Chuyên môn: * Phụ Trách Nhân sự tại Nhà Máy - Tuyển dụng nhân sự. - Chấm công, tính lương. - Đề xuất cấp phát đồng phục, VPP. - Đề xuất ký và tái ký HĐLĐ - Theo dõi đề xuất các chế độ cho người lao động. - Đảm bảo an toàn, trật tự, và hoạt động của Nhà máy luôn vận hành an toàn và đúng tiến độ. - Tổ chức họp giao ban hàng tuần và ghi biên bản các cuộc họp tổng kết tuần , tháng... - Thực hiện toàn bộ các công việc Hành Chánh- Nhân sự của nhà máy.

Tổ chức: Cty Cp Tm Tam Đại Kim

Giai đoạn: Tháng 8/2011 -Nay

Hình thức làm việc:

Chuyên môn: - Tuyển dụng nhân sự. - Xây dựng quy chế nghỉ phép cho nhân viên toàn công ty. - Xây dựng quy chuẩn tuyển dụng và mô tả công việc cho từng chức danh. - Chấm công, tính lương. - Thực hiện các chế độ BHXH, BHYT....cho người lao động.. - Soạn thảo, lưu trữ văn bản, hợp đồng, tài liệu liên quan đến nhân sự. - Thực hiệc các công việc Hành chánh- Nhân sự khác.