Thu Mua/Vật Tư, Kinh Doanh Võ Lâm Trọng Hiếu | ứng viên tìm việc Kho vận/Vật tư/Thu mua tại Hồ Chí Minh

Tên trường: Trung tâm Tin học Đại học Tổng hợp TP. HCM

Giai đoạn: 1994 -1997

Tên khoa: Lập trình viên Trung cấp

Địa chỉ: Hồ Chí Minh

Ghi chú học tập: Lập trình ứng dụng

Tên trường: Viện Đại Học Mở Hà Nội

Giai đoạn: 1998 -2001

Tên khoa: Cử nhân Quản trị Kinh doanh

Địa chỉ: Hồ Chí Minh

Ghi chú học tập: Quản trị Kinh doanh

Tên trường: Cao Đẳng GTVT 3

Giai đoạn: 2001 -2004

Tên khoa: Bằng lái hạng D

Địa chỉ: Hồ Chí Minh

Ghi chú học tập: Bằng lái xe Ô tô

Tổ chức: Công ty TNHH Toyota Lý Thường Kiệt

Giai đoạn: 02/2012 -04/2013

Hình thức làm việc:

Chuyên môn: - Lập kế hoạch và tổ chức thực hiện kế hoạch kinh doanh - Đề xuất các giải pháp nhằm duy trì và thúc đẩy hoạt động kinh doanh - Quản lý, điều hành và giám sát công việc của nhân viên kinh doanh - Xây dựng và truyền đạt chính sách bán hàng theo từng thời điểm - Phối hợp với phòng nhân sự trong công tác tuyển dụng và đào tạo nhân viên kinh doanh - Tìm kiếm và phát triển quan hệ với các khách hàng và đối tác tiềm năng - Đàm phán, ký kết các hợp đồng. Đảm bảo chỉ tiêu doanh số đề ra - Chịu trách nhiệm báo cáo trước Tổng giám đốc về hoạt động và hiệu quả của phòng kinh doanh - Nghiên cứu thị trường và các đối thủ cạnh tranh.

Tổ chức: Công ty TNHH Toyota Lý Thường Kiệt

Giai đoạn: 02/2011 -02/2012

Hình thức làm việc:

Chuyên môn: • Lập kế hoạch và tổ chức các buổi đào tạo nhân viên bán hàng (NVBH) và Kỹ thuật viên (KTV). • Tổ chức kiểm tra đánh giá nội bộ các buổi đào tạo NVBH và KTV. • Lập báo cáo chi tiết về hoạt động đào tạo hàng tuần, hàng tháng, hàng quý. • Lập danh sách nhân viên tham dự các khóa học và các kỳ thi của Toyota Việt Nam. • Cập nhật thông tin sản phẩm mới và tổ chức đào tạo kiến thức sản phẩm mới. • Lập kế hoạch đào tạo kiến thức, kỹ năng cho những nhân viên bán hàng mới. • Soạn thảo cập nhật các tài liệu phục vụ công tác đào tạo. • Theo dõi và đề xuất những thay đổi nhằm cải tiến hoạt động bán hàng và chăm sóc khách hàng. • Các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên.

Tổ chức: Công ty TNHH Toyota Lý Thường Kiệt

Giai đoạn: 06/2008 -02/2011

Hình thức làm việc:

Chuyên môn: • Lập kế hoạch và tổ chức thực hiện kế hoạch kinh doanh của nhóm • Quản lý, điều hành và giám sát công việc của nhân viên trong nhóm • Tìm kiếm và phát triển quan hệ với các khách hàng và đối tác tiềm năng • Đàm phán, ký kết các hợp đồng. Đảm bảo chỉ tiêu doanh số đề ra • Chịu trách nhiệm báo cáo trước Trưởng phòng kinh doanh về hoạt động và hiệu quả của nhóm • Nghiên cứu thị trường và các đối thủ cạnh tranh.

Tổ chức: Công ty TNHH Toyota Lý Thường Kiệt

Giai đoạn: 07/2004 -06/2008

Hình thức làm việc:

Chuyên môn: • Tìm kiếm và phát triển quan hệ với các khách hàng tiềm năng • Đàm phán, ký kết các hợp đồng. Đảm bảo chỉ tiêu doanh số đề ra • Nghiên cứu thị trường và các đối thủ cạnh tranh.

Tổ chức: Công ty MeKong Auto

Giai đoạn: 12/1998 -07/2004

Hình thức làm việc:

Chuyên môn: • Tìm kiếm và phát triển quan hệ với các khách hàng tiềm năng • Đàm phán, ký kết các hợp đồng. Đảm bảo chỉ tiêu doanh số đề ra • Nghiên cứu thị trường và các đối thủ cạnh tranh.