Trưởng Nhóm Kênh Bán Hàng Trực Tiếp Vũ Hồng Khoan | ứng viên tìm việc Bất động sản tại Lào Cai
Tên trường: Đại Học Mỏ Địa Chất
Giai đoạn: 2013 -2016
Tên khoa: Cử Nhân
Địa chỉ: Lào Cai
Ghi chú học tập: Tài chính / Kế toán / Ngân hàng
Tổ chức: Công Ty Tài Chính PPF ( Homecredit)
Giai đoạn: 08/2013 -05/2014
Hình thức làm việc:
Chuyên môn: Làm Quản lý Kinh Doanh Khu Vực Phú Thọ-Lào Cai ở Công ty Tài Chính PPF (Homecredit) Việt Nam • Quản lý điều hành • Lào Cai - Việt Nam • Công Ty tài chính PPF (Homecredit) Việt Nam là Công Ty thuộc tập đoàn hoạt động trong lĩnh vực cho vay tín dụng tiêu dùng, , kết hợp với các Công Ty, các đại lý, các cửa hàng xe máy, điện thoại, điện máy để cung cấp các sản phẩm ra thị trường. - Phát huy tối đa tiềm năng trong khu vực mình phụ trách (đạt chỉ tiêu, tăng doanh số) - Giảm thiểu mức độ rủi ro tại khu vực mình phụ trách - Giữ mối quan hệ tốt với các Công Ty, các Đại lý và đáp ứng những yêu cầu của họ. - Quản lý hiệu quả doanh số và năng lực của các Nhân Viên Kinh Doanh nơi mình phụ trách Trách nhiệm chính: - Thiết lập doanh số theo tuần/tháng cho các Nhân Viên Kinh Doanh. - Tìm kiếm, mở rộng và phát triển thêm các Công Ty, các Đại lý, các cửa hàng mới tại địa bàn mình quản lý. - Kiểm soát và duy trì doanh số bán hàng tại các cửa hàng, đảm bảo doanh số luôn tăng trưởng tốt. - Theo dõi báo cáo doanh số, phân tích dữ liệu hàng ngày trên hệ thống MIS (là hệ thống cập nhật tổng thống kê số liệu hàng ngày). - Thực hiện kiểm soát rủi ro để tránh gian lận. - Hiểu rõ và thực hiện đúng các giá trị cốt lõi của công ty và những điều Nên và Không nên làm theo quy định của công ty. - Lập kế hoạch yêu cầu POSM, marketing văn phòng phẩm, hợp đồng mẫu,…phục vụ cho công việc. - Thực hiện các báo cáo định kỳ theo yêu cầu công việc. - Chuẩn bị đề tài thảo luận trong các cuộc họp định kỳ với Giám Đốc Vùng. - Kiểm tra việc tuân thủ của nhân viên đối với quy định của công ty về nội quy làm việc tại cửa hàng. - Tổ chức họp định kỳ hàng tháng với Nhân Viên Kinh Doanh. - Tuyển dụng , đào tạo, huấn luyện và quản lý đội ngũ Nhân Viên Kinh Doanh. - Thăm cửa hàng 2 lần 1 tuần, duy trì tốt mối quan hệ với các cửa hàng. - Thực hiện các công việc khác theo yêu của Giám Đốc vùng. - Kiểm tra sổ sách của Nhân Viên Thu Hồi Nợ 3 lần / tuần - Thành tích đat được: - Đạt và vượt chỉ tiêu doanh số liên tục trong 07 tháng liên tiếp năm 20013 và năm 2014 tại Công ty tài chíh PPF hoạt động trong lĩnh vực tín dụng tiêu dùng.
Tổ chức: Công Ty Cổ Phần FPT
Giai đoạn: 02/2009 -07/2013
Hình thức làm việc:
Chuyên môn: Làm Trưởng Phòng Kinh Doanh ở Công Ty Cổ Phần FPT-Vĩnh Phúc • Quản lý điều hành • Vĩnh Phúc - Việt Nam • Công Ty Cổ Phần FPT là Công Ty chuyên cung cấp các dòng sản phẩm như: Điện thoại FPT, các dịch vụ đường truyền Viễn Thông. - Công việc chính: - Quản lý nhân viên - Phân công công việc hàng ngày và hỗ trợ nhân viên - Phổ biến kế hoạch kinh doanh, kế hoạch bán hàng - Đào tạo nhân viên cách giới thiệu sản phẩm, tư vấn và thuyết phục khách hàng sử dụng sản phẩm FPT - Phân công nhân viên chăm sóc khách hàng hiện tại - Cập nhật thông tin thị trường và các đối thủ cạnh tranh - Lập báo cáo định kỳ - Hỗ trợ triển khai các kế hoạch marketing, xây dựng thương hiệu cho Công Ty - Thành tích đạt được: Đạt và vượt chỉ tiêu doanh số liên tục tronng nhiều năm liền.




