Trưởng Phòng Hành Chính Hoặc Giám Đốc Chi Nhánh Đinh Quỳnh Anh | ứng viên tìm việc Hành chính/Thư ký/Trợ lý tại Hà Nội

Tên trường: Đại Học Thương Mại Hà Nội

Giai đoạn: 2004 -2007

Tên khoa: Cử Nhân

Địa chỉ: Hà Nội

Ghi chú học tập: - Quản trị kinh doanh . - Kế toán doanh nghiệp.

Tổ chức: Chi Nhánh Công Ty Tnhh Dinh Dưỡng 3A (Việt Nam) Tại Hà Nội.

Giai đoạn: 04/07/2004 -Đến nay

Hình thức làm việc:

Chuyên môn: 2004- đến nay: Làm việc tại Công ty TNHH Dinh dưỡng 3A- nhà phân phối chính thức sữa Abbott tại Việt Nam: - tháng 7/2004: nhân viên giới thiệu sản phẩm. - tháng 8/2004-9/2005: nhân viên tổ chức hội nghị khách hàng + tư vấn, liên hệ và mời khách hàng tham gia các hội nghị về dinh dưỡng và giới thiệu sản phẩm. +tham gia tổ chức hội nghị khách hàng. - Từ tháng 10/2005- 3/2007: Nhân viên Sale Admin + xuất hàng cho các đại lý khu vực phía Bắc +quản lý công nợ, tính hoa hồng, soạn thảo hợp đồng, theo dõi các chương trình khuyến mại….. +giải quyết các vấn đề phát sinh liên quan đến nhà phân phối, bộ phận giao hàng, nhà vận tải... -Từ tháng 4/2007 đến tháng 6/2010: Team leader of Sale Admistrator: +Quản lý nhân viên Sale Admin tại Hà Nội và các tỉnh phía Bắc +Tổng hợp báo cáo về doanh số bán hàng, các chương trình khuyến mại và quản lý, đào tạo phần mềm tại nhà phân phối cho nhân viên. +Phỏng vấn và đào tạo nhân viên. - Hỗ trợ công việc thư ký cho giám đốc kinh doanh các tỉnh phía bắc + Làm báo cáo phân tích kinh doanh, + Chia chỉ tiêu cho các khu vực +Tổng hợp các chương trình khuyến mại, sale contest…. -Từ tháng 6/2010- nay: Trưởng phòng hành chính- nhân sự: +Quản lý chung hoạt động của phòng hành chính nhân sự +Kiểm soát toàn bộ chi phí của Công ty liên quan đến việc mua bán tài sản, văn phòng phẩm, xe vận chuyển, điện thoại… +Hỗ trợ ban giám đốc trong việc xây dựng kho hàng, văn phòng…. +Làm việc với các ban ngành đoàn thể hữu quan. +Soạn thảo các văn bản, công văn, thông báo cho công ty và các đối tác, cơ quan chức năng…. +Tham gia tổ chức các hội nghị, event của công ty. + Tham gia đăng tuyển dụng, phỏng vấn và tuyển dụng nhân sự. Cung cấp nguồn thông tin tuyển dụng cho các bộ phận khác trong công ty. +Theo dõi, kiểm soát việc thực hiện nội quy của các bộ phận trong Công ty +Kiểm soát việc chấm công của nhân viên trong Công ty. +Đánh giá hiệu quả làm việc của nhân viên trong Công ty + Phụ trách quản lý toà nhà: các khách thuê văn phòng, các đơn vị bảo vệ, dịch vụ của toà nhà…